-
1 turnover job
Англо-русский словарь нормативно-технической терминологии > turnover job
-
2 turnover job
* * *Англо-русский словарь нефтегазовой промышленности > turnover job
-
3 turnover job
2) Цемент: капитальный ремонт -
4 turnover job
работы по капитальному ремонту.English-Russian dictionary of terms for geological exploration drilling > turnover job
-
5 turnover job
(mas) reparaţie capitală -
6 turnover job
radovi temeljitih popravaka; -
7 job
-
8 job turnover
1) эк. тр. текучесть рабочих мест* (сумма созданных и сокращенных рабочих мест на предприятии или в экономике в течение некоторого времени)2) эк. тр. = job turnover rateSee: -
9 job creation
упр., соц. создание рабочих мест (увеличение числа занятых на предприятии, в отрасли или в экономике в целом, как за счет создания собственно новых рабочих мест, так и за счет снижения продолжительности рабочего дня/рабочей недели)job creation programme [scheme\] — программа [план\] создания рабочих мест
Ant:See:* * * -
10 job destruction
-
11 job turnover rate
эк. тр. текучесть рабочих мест*, коэффициент текучести рабочих мест* (отношение суммы созданных и сокращенных рабочих мест в течение некоторого времени к общему числу занятых; может измеряться в рамках предприятия, отрасли, региона или всей экономики)Syn:See: -
12 job satisfaction
соц., эк. тр. удовлетворенность работой, удовлетворения от труда (отражает степень удовлетворенности работника на данном рабочем месте, в т. ч. от условий труда, от характера и содержания самого труда и т. п.; высокий уровень удовлетворенности способствует росту мотивированности работников и их производительности труда; низкий уровень удовлетворенности может приводить к чрезмерной текучести кадров и другим негативным последствиям)The decline in job satisfaction is found among workers of all ages, across all income brackets and regions. — Снижение степени удовлетворенности работой наблюдается среди рабочих всех возрастов всех категорий дохода и регионов.
Syn:Ant:See:
* * *
удовлетворение от содержания работы.* * * -
13 job satisfaction
HRthe sense of fulfillment and pride felt by people who enjoy their work and do it well. Various factors influence job satisfaction, and our understanding of the significance of these stems in part from Frederick Herzberg. He called elements such as remuneration, working relationships, status, and job security “ hygiene factors” because they concern the context in which somebody works. Hygiene factors do not in themselves promote job satisfaction, but serve primarily to prevent job dissatisfaction. Motivators contribute to job satisfaction and include achievement, recognition, the work itself, responsibility, advancement, and growth. An absence of job satisfaction can lead to poor motivation, stress, absenteeism, and high labor turnover. -
14 job-hopper
сущ.упр. "летун" (человек, часто меняющий место работы)Job-hoppers make up 39% of employee turnover rate. — На "летунов" приходится 39% общего коэффициента текучести рабочей силы.
Syn: -
15 job performance
эк. тр. качество выполнения работы* (степень соответствия результатов работы отдельного работника нормативам или результатам других работников)Better pay for airport workers improves job performance and reduces turnover. — Более высокая оплата труда работников аэропорта улучшает качество их работы и уменьшает текучесть кадров.
-
16 job creation rate
эк. тр. коэффициент создания рабочих мест*, создаваемость рабочих мест* (отношение количества созданных рабочих мест к общему количеству занятых; может измеряться в рамках предприятия, отрасли, региона или всей экономики)See: -
17 job destruction rate
эк. тр. коэффициент сокращения рабочих мест*, сокращаемость рабочих мест* (отношение количества сокращенных рабочих мест к общему количеству занятых; может измеряться в рамках предприятия, отрасли, региона или всей экономики)See: -
18 job matching theory
эк. теория соответствия работе* (предполагает, что для достижения наибольшей эффективности труда навыки и опыт принятого на работу лица должны точно соответствовать навыкам и опыту, требуемым для выполнения данной работы; если квалификация работника выше, чем реально требуется, значит, работник недоиспользует свои возможности, поэтому его заработная плата должна быть меньше, чем у работника, обладающего такими же навыками, но выполняющего более сложную работу; на деле квалификация нанятых работников часто не соответствует квалификации, реально требуемой на занимаемых ими рабочих местах, что приводит к диспропорции между имеющимися вакансиями и уровнем квалификации лиц, ищущих работу)See: -
19 job turnover
Нефть и газ: текучесть кадров -
20 Job turnover
دوران العمل
См. также в других словарях:
Job satisfaction — describes how content an individual is with his or her job. The happier people are within their job, the more satisfied they are said to be. Job satisfaction is not the same as motivation, although it is clearly linked. Job design aims to enhance … Wikipedia
Turnover (employment) — See turnover for other uses of the term. Turnover, in a human resources context refers to the characteristic of a given company or industry, relative to rate at which an employer gains and loses staff.If an employer is said to have a high… … Wikipedia
turnover — noun 1 (esp. BrE) amount of business a company does ADJECTIVE ▪ high, low ▪ company, group (both BrE) ▪ combined, total ▪ … Collocations dictionary
job satisfaction — The sense of fulfilment and pride felt by people who enjoy their work and do it well. This feeling is enhanced if the significance of the work done and its value are recognized by those in authority (see empowerment; motivation; self… … Big dictionary of business and management
job satisfaction — This is conventionally measured in interview surveys by asking a question along the lines of ‘How happy are you, overall, with your job?’, with 80 90 per cent of adults in industrial societies routinely responding that they are ‘satisfied’.… … Dictionary of sociology
Job Openings and Labor Turnover Survey - JOLTS — A survey done by the United States Bureau of Labor Statistics to help measure job vacancies. It collects data from employers including retailers, manufacturers and different offices each month. Respondents to the survey answer quantitative and… … Investment dictionary
Realistic Job Preview — Realistic Job Previews (RJPs) are devices used in early stages of personnel selection to provide potential applicants with information on both positive and negative aspects of the job. The employee exchange or psychological contract between… … Wikipedia
labour turnover rate — The ratio, usually expressed as a percentage, of the number of employees leaving an organization or industry in a stated period to the average number of employees working in that organization or industry during the period. An important… … Big dictionary of business and management
labour turnover — UK US UK (US labor turnover) noun [S or U] HR ► the rate at which employees leave a company and are replaced by new employees: »High levels of labour turnover mean that many people are working for only a short time in any particular job … Financial and business terms
Personality-Job Fit Theory — The Personality Job Fit Theory assumes that examining a person s will give insight into their adaptability in an organization. Basically, how well they will fit in and work. By matching the right personality with the right company you can achieve … Wikipedia
Contextual performance — In recent years, contextual performance has emerged as an important aspect of overall job performance. Job performance is no longer considered to consist strictly of performance on a task. Rather, with an increasingly competitive job market,… … Wikipedia